До 31 октября можно выбрать: бумажная или электронная трудовая книжка

УПФР в Новоусманском районе Воронежской области сообщает: согласно Постановлению Правительства Российской Федерации № 887 от 19.07.2020 г.продлен срок уведомления работников о возможности перехода на электронные трудовые книжки. Работодателям необходимо проинформировать своих работников о праве выбора формы трудовой книжки до 31 октября 2020 г. включительно. Прежний срок 30 июня продлен в связи с длительным периодом работы в удаленном режиме большого количества российских компаний. 

Способ уведомления сотрудников при этом сохраняется – работодателю следует уведомить каждого работника в письменной форме об изменениях в трудовом законодательстве по формированию сведений о трудовой деятельности в электронном виде, а также о праве работника сделать выбор, подав письменно одно из заявлений о сохранении бумажной трудовой книжки или о ведении трудовой книжки в электронном виде. 

Напомним, с начала текущего года данные о трудовой деятельности работников формируются в электронном виде. Организации представляли информацию только в том случае, если за отчетный период происходили прием на работу, перевод работника на другую должность или увольнение, либо если работник подавал заявление о выборе формы трудовой книжки. 

Сведения для электронных трудовых книжек направляются всеми организациями и предпринимателями с наемными работниками. Самозанятые граждане не представляют отчетность о своей трудовой деятельности. 

Администрация Новоусманского муниципального района
переход на ЭТК выбрать ЭТК электронная трудовая книжка заявление о выборе формы трудовой книжки
Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции
Комментарии